6----如周末有加班大概次90元人

6 ---- 如周末有加班大概一次90元人民币/4个季度奖每次1200元/年终奖2000元

另外说点题外话: 这个厂在做事的都是我们这种收入微薄的临时工,正式工上班是搞搞形式,以我的工位来说.一个班配备两人,一正式工一临时工,班产60个.摸着良心说这60个班产里每天是我累死累活的做其中50个,正式工象征性的做10个了事.如果你说我没技术的话那我下体力我也就认了,但不止装夹工件,其它如调刀,调程序等等哪样不是我在做....哎````CCEC就是中国病态社会的浓缩版,无关系?无收入!

成都康明斯只是康明斯大家族的一个合资企业而已跟康明斯独资的待遇当然有差别了

中国不是同工同酬吗 国务院公布 实施很难 国家带头 妈的 钱都被美国找了 我们国家在干什么哦

别说风凉话了 大家都明白在康明斯这种企业里中干和一线工人的薪资差距 机电控股旗下的水都深~不是只有狗才懂的

操作工怎么了? 让你来操作你怕还没那本事 你说康明斯待遇好 去韩度下吧 不懂不怪你 但还出来咬人就是你的不对了 以成都为例康明斯在成都工业制造企业里薪资水平是很低的(当然你非要把CCEC和一些个体老板的血汗工厂比那大家都别说)

我就是在CCEC里混了两年 见事不对早抽身 别以为操作工就只能下苦力 CCEC那些搞工艺的正式工会编的程我看图一样在编(组长叫编你不编.可以.走人) 而工艺部门的咧?一天到晚做办公室在电脑上扫扫雷看看黄网站罢了 其实我还得感谢他们 如果不是他们这么培养我 我也没坚定的考到高级技工证 国企转型的厂大家都懂的有D的制度撒 就向LS这只东西一样 就算没什么技术也能摇着狗头说操作工指望拿多少?然后靠关系拿着几千甚至更高的工资

不指望拿多少 同样的高级技工证 在康明斯只拿千把块但随便跳到个企业就能拿3500+ 康明斯中国也不比富士康或玖龙纸业这些好多少
你这种是典型的正式工(更有可能是中干)笑一线工人的嘴脸 也只有在现阶段的中国你这种东西才吃得开 你们崇拜的无非是关系是生产力的这一中国准则 论技术那是屁本事没有 嘴上堂而惶之的信奉市场.销售.人事 实际上骨子里讲究的那是吹虚拍马搏上位